Условия
- Оформление согласно требованиям ТК РФ.
- Своевременная заработная плата, 2 раза в месяц, премии.
- Командировки по области, выплаты командировочных расходов, проживание за счет работодателя.
- Вовлеченное, адекватное руководство.
- Корпоративные мероприятия, обучение, дружный коллектив, новогодние подарки детям.