Вакансия арт-менеджер (арт-директор)

• Город: Москва/Московская область
• Метро: Дмитровская
• Адрес: Москва
• Сфера деятельности: Топ-менеджмент, руководители
• Специализация: Другая специализация
• Сфера деятельности: IT, Интернет, телеком
• Специализация: WEB-дизайнер
• Сфера деятельности: Дизайн, искусство
• Специализация: Веб-дизайнер, Другой персонал
• Тип занятости: Постоянная
• График работы: Удаленная работа
• Требуется наличие документов у иностарнного гражданина: Нет
• Ежедневная оплата: Нет
• Предоставляется жилье: Нет

В связи с устойчивым развитием компании мы ищем динамичного арт-менеджера (арт-директора, креативного директора), который отлично понимает тренды в дизайне и может применять их с учетом индивидуальных особенностей брендов наших заказчиков. Который может вести грамотный диалог с клиентами, выявлять их потребности и предлагать продукты компании в сфере дизайна и медиа-контента.

Ищем арт-менеджера, способного грамотно делегировать задачи внутри команды или находить недостающего специалиста на проект. Вдохновить; найти нужные слова, метафоры; задать необходимый вектор, погрузить в контекст, чтобы исполнитель сразу мог выйти на нужный результат.

Ищем универсала в области дизайна, способного одинаково ответственно и качественно предлагать решения по креативным дизайн-концепциям и их защите перед клиентом и, при необходимости, самостоятельно делать работы по дизайну и верстке. Который в рабочем процессе замечает детали, знает принципы работы типографий и особенности подготовки макетов для всего, что может быть напечатано на любой поверхности. Который способен проконтролировать и найти баланс между таймингом и достойным качеством работ, преумножая радость от творчества и профессионализма для наших клиентов и внутри нашей команды.

Обязанности:

- Организовывать собственную работу и постановку задач исполнителям, исходя из приоритетности проектов, загрузки и других факторов;

- Вести в CRM выполнение заказов и общение с коллегами;

- Следовать правилам графического оформления брендов;

- Предлагать смелые и креативные дизайн-решения для цифровых каналов и продуктов заказчика;

- Создавать графический дизайн и верстку для использования в цифровом и печатном формате;

- Вступать в коммуникацию со специалистами от клиента, типографий и других производственных организаций для своевременного внесения правок в макеты и креативные решения;

- Нести ответственность за подготовленные макеты и итоговые продукты дизайна;

- Оперативно отвечать на письма и сообщения в течение рабочего дня (с 10 до 19).

Требования:

- Опыт в сфере графического дизайна от 6 лет, в том числе не менее 3-х лет организационной работы в рекламном агентстве;

- Развитый художественный и эстетический вкус, понимание айдентики бренда;

- Разработка дизайна фирменного стиля мероприятий;

- Дизайн и верстка: корпоративной полиграфии, визиток, сертификатов, презентаций для заказчика, электронных рассылок;

- Макетирование сувенирной продукции;

- Знать «от и до» все требования к допечатной подготовке макетов;

- Знать требования к составлению шрифтовых композиций;

- Грамотно владеть русским языком, внимательно работать с текстом в дизайне, не допускать опечаток и ошибок, предупреждать о замеченных;

- Умение работать в команде, проявлять инициативу, быстро принимать решения;

- Желателен опыт коммуникации в CRM;

- Стрессоустойчивость, умение работать над несколькими проектами одновременно, управлять своим временем, соблюдать сроки;

- Желательно профильное образование по специальности «графический дизайнер» или прохождение качественных курсов;

- Профессионально владеть инструментами в векторных и растровых приложениях для дизайна Adobe (Photoshop, InDesign, Illustrator), CorelDraw, Figma;

- Опыт работы с 3D-моделированием и видеомонтажом (3Ds Max, Blender, After Effects и т.д.) является преимуществом;

- Наличие портфолио;

- Готовность выполнить тестовое задание.

При совпадении интересов Вас ждут:

- дружный коллектив;

- атмосфера развития и творчества;

- возможность и умение работы в удаленном формате;

- перспективы профессионального и карьерного роста;

- достойная оплата труда по результатам собеседования (оклад +бонусы).